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日租金约4万元的北京高档写字楼16层如今已经人去楼空，邓亚萍担任总经理的“即刻搜索网络股份公司”集体搬到了南五环外的大兴区。11月7日，一位物业管理人员看着到访的《博客天下》记者脱口而出：“你也是来追债的？”
在最辉煌的时候，这一层曾经有400多人来往穿梭，不乏曾在谷歌等大公司从事管理和研发的高级人员。
这家公司的背景也令人惊叹，它是《人民日报》社和人民网控股的企业，基本上可以看做一家“国有制企业”。在互联网搜索业务上，只有《人民日报》的“即刻搜索”和新华社的“盘古搜索”，是真正搜索业务上的“国家队”。
即刻搜索总经理邓亚萍对自己这份工作期待颇高，这位曾经18次让中国国歌飘荡在世界大赛赛场上的国家乒乓球队前队员，对国家搜索队的工作充满自豪。
2010年12月6日，她在母校清华大学毕业生招聘会上说：“当你的个人价值叠加在国家的利益上，你的价值会无限放大。我就是这样的幸运儿。”
幸运儿正面临不幸。
从幸运儿到不愿提
邓亚萍曾经在共青团北京市委任副书记，拥有剑桥大学的经济学博士学位，英语流利，被认为是一位眼界开阔的青年官员。
和她共事过的人认为她是一个敬业和果断的人，正如她的球风一样。她也从来没有怀疑过自己的决心和行动力。
前往即刻搜索上任后，邓亚萍踌躇满志地告诉员工：“你们不能跟百度学，要像谷歌看齐才对。”
而今的即刻搜索，“(即刻搜索)10月中旬开始搬，11月基本就没人来上班了”，曾负责即刻搜索所在16层清洁工作的历思联行保洁员告诉《博客天下》。
多名知情人士告诉《博客天下》，即刻搜索早在几个月前就和盘古搜索酝酿合并拟成立新公司了，目前合并动作基本完成，领导班子已初定，但是新公司的名字仍未确定。
早前媒体报道，新华社副社长周锡生将担任新公司CEO，现任《人民日报》社副总编辑、原即刻搜索董事长马利出任董事长。
面对记者的致电询问，即刻搜索公关陈诚和盘古搜索公关杨帆不肯定也不否定合并，仅称“有更新的消息再作通知”。
邓亚萍很有可能“出局”。《人民日报》社系统的员工邓智(化名)称，目前邓亚萍仍在《人民日报》社任职，不过，报社内部的人接到了招呼，尽量不谈邓亚萍，和这件事。
“和竞技体育差不多”
坚定的爱国者邓亚萍在2010年9月入职即刻搜索，这一决定让当时所有的人都感到惊讶。
邓亚萍在2011年8月中国互联网大会上演说中，有一段说法近乎为自己作辩护：“竞技体育与互联网工作有非常多相似的地方。两者都非常崇尚实力又追求技术，同时也都非常崇拜英雄。”
曾多次专访过邓亚萍的《经济观察报》前记者杨光说，邓“有号召力，侃侃而谈但分寸拿捏很好，反应灵敏又做事麻利”。
总经理邓亚萍留着干练的短发，穿职业套装，很少在公司谈论自己的奥运往事，也不爱在办公室摆放获奖照片，她也不爱谈论孩子和家庭。唯一的印痕是开会的时候，喜欢用乒乓球打比方。
邓亚萍也以一个晚辈的形象拜访和请教行业大佬，李开复甚至还为邓推荐技术人才，邓的好几位技术骨干有谷歌工作的经历。
在邓亚萍到来之前，即刻搜索的技术支持主要借用人民网的力量。
邓上任后，拉来谷歌中国工程研究院原副院长刘骏、前谷歌总部数据中心工程师王江、安卓1.0系统开发参与者钱江等人，组建了一支技术队伍，公司规模由初创时期的百余号人攀升至巅峰时期的超400人。
邓亚萍的人脉和人气，加上《人民日报》的可靠背景，似乎可以让即刻搜索赢得普通用户和政府项目。
“温和的邓总”
即刻搜索的员工对这位总经理的评价颇为正面：温和、勤勉、麻利。
邓亚萍一直到今年即刻搜索人事风波之前，仍然出勤频繁，她常见的工作时间是8点半前就到岗，晚上7点半后还没有走。
即刻搜索的前员工李黛(化名)说，在她仅有的四次早到时间，在电梯里就遇到过邓总两次。另一位员工黄铭(化名)也说：“邓总非常勤勉，经常加班。”
李黛说，有一次百度一位工程师胃病去世的消息传来，邓总怕大家吃不好，速让公司给员工加了餐补,“一顿饭加了10元，听着不算太多，但毕竟也是一点心意。”
邓亚萍平时很少和同事入场打乒乓球，唯一的例外是公司举办乒乓球比赛——冠军有奖励，就是“和邓总打一局”。这时的邓总会“举止大大方方，从不推托”。而下属们也欢呼、拍照、拉着邓总合影。员工需要签字的文件，邓亚萍的处理效率很高。李黛说：“通常两天之内就会有批复”。
员工们公认的是，邓亚萍在最艰难的整合合并期，为新员工保住了“应届生拿户口”的福利。不过就像很多有户口的单位所苦恼的那样，优等生们等户口办下来也许就会选择跳槽。
李黛把自己从即刻搜索离职的原因归纳为：一、不是做技术的地方；二、公司没有基本的工资普调和明确的上升通道，“钱途不明朗。”
已在一家大型互联网公司就职的覃锋军说：“就算明天即刻搜索打电话请我去我都不去，不是个做事儿的地方。”
曾专访过邓亚萍的《南都周刊》记者易小荷说，感觉邓更多“担任宣传外联角色”。一位不愿具名的知情人士告诉《博客天下》，“邓总的角色不太需要懂技术，因为她本质上是执行上面的意见。”
尴尬的职业经理人
李黛告诉《博客天下》，今年4月后，邓亚萍已很少在公司露面了，基本只在员工大会、新员工培训和领导参观视察时才出现。
在“首席科学家”刘骏离职之后，邓亚萍也逐渐从公司日常业务中淡出。刘骏被认为是邓亚萍最倚重的技术人才。他在一篇被点名指责的网络文章出现之后离职。
坊间传言，成立三年的即刻搜索，投入20亿，但营收还不到500万。从事技术研发的即刻搜索员工黄铭称：“没有外界传言亏得那么多，营收也没传说的那么少，不过总体是亏的。”
尽管亏损，但即刻搜索仍然打过至少一个漂亮仗。今年春节前夕，多家公司推出抢票软件、抢票插件和抢票浏览器，即刻搜索亦开发了一款“即刻抢票”。
铁道部的官方网站12306没有屏蔽“即刻抢票”，这使得“即刻抢票”，按照李黛的说法，“小火了一把”，开发的参与员工甚至收到了不菲奖金。即刻搜索的员工认为，“即刻抢票”在技术上比有的抢票应用好，不会给12306带来致命的压力。
不过也正是在今年2月，一篇署名为“jikesoldier”的《我所了解的即刻搜索的研发状况》文章自弯曲评论网站首发后火热流传。
在这篇帖子里，自称在即刻搜索工作三年的jikesoldier数落公司的种种不是——裁员、高管离职、内部重组、无核心技术等等。其中，刘骏被点名指责。
即刻搜索数名员工、前员工表示那篇文章有问题：“很多和真实情况不符。”
许多即刻搜索员工认为，“估计哪个做抢票公司的被即刻搜索抢了生意恼羞成怒吧。”
商人有竞争对手。官员可能有敌人。究竟是谁干的，没人说得清。即刻搜索并未追查和公布发帖之人。
在帖子流传不久的2月27日，人民网副总编辑张善菊空降出任常务副总经理处理日常工作，刘骏总体协调负责的前端开发组被解散，云壤公司和即刻搜索的合作基本宣告终结，“(张善菊)这位副总到任之后，邓总出现就少了。”李黛说。
即刻搜索有一大批员工离职，包括多位技术骨干，大批实习生合同被解除，“留下的基本是等户口的应届生。”
邓亚萍一直想找到肝胆相照的伙伴，不过这对自己本身只是职业经理人而不是老板的她来说，确实有难度。
无论怎么写一份述职报告，邓亚萍的这段IT经理人经历都将尴尬。可能唯一幸运的是，邓亚萍曾经这样阐述过做即刻搜索的意义:“我们(即刻搜索)本身代表的是国家，我们最重要的不是赚钱，而是履行国家职责。”