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北京中西医结合医院院长吴红金醉照门红遍网络 |
| 评论情况 |
共有 586 人参与评价，平均得分：83 分，总得分：48965 分 |
| 用户名：大四女生 打分：100 时间：2008-09-07 00:07:44 |
| 我会劈叉,身材好,申请到你们单位工作,请考虑! |
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| 用户名：低能儿 打分：85 时间：2008-09-07 00:02:19 |
| 吴醉醉管理上是个低能儿，但在学术上造假，整人，敛财上是个高人。 |
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| 用户名：不高明 打分：85 时间：2008-09-06 23:57:01 |
| 找公安介入不高明，有胆量叫纪委进驻细细查，吴醉醉要是清白太阳都会从西边出来。 |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:56:37 |
| 洗衣房临时工（无保险、医院非法用工）某某，在岗位上摔伤，卧床半年生活不能自理，要求医院合法处理。领导领导和职能科室相互推诿、处理不当，造成北京电视台7日谈节目曝光。曝光后在社会上造成恶劣影响，医院重赔。吴醉醉连他的正式职工挨打都不管，更何况一个临时工？ |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:55:50 |
| 急诊科护士某某上班时被患者打伤，后在家待岗三月之久要求医院给以处理，而医院对此事置之不理。吴醉醉对自己职工的挨打竟无动于衷，难道你会热爱你的医院吗？ |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:55:13 |
| 原医务处主任与口腔科大夫上班打架，因医院处理不当，矛盾激化，直接造成医务处主任被刑事拘留15天，在海淀区卫生系统造成恶劣影响，到目前为止医院对当事人未做处理，未给全院职工以交代。为何？ |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:54:29 |
| 医院应该有三年、五年、甚至更长久的发展规划。这些规划应该有领导班子、科主任、相关专家、职能干部等共同制定，而三年来从来没有人管过此事。当然了，你上任后规定干部一年一聘，没有人静下心给你搞规划是可以理解的。但最近你经常在上级领导面前说，为了医院的发展规划你几个晚上不睡觉！三年多干吗去了？现在这样做的目的是什么？ |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:53:53 |
| 医院有会议制度，除上述外，还有院长办公会、院办公会、院周会、科主任例会、门诊例会等等。这些会议应按规定定期召开，你执政后全变了。想开就开！想让谁参加谁就参加！想何时开就何时开！想几点开就几点开！想开到几点就开到几点！酒后开会时间长短就更没谱了! |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:52:56 |
| 医院职工代表大会，三年医院开过一次吗？ |
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| 用户名：职工 打分：85 时间：2008-09-06 22:52:29 |
| 医院党委会及党委扩大会议，三年医院开过一次吗？ |
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